水井坊逆袭存疑：年内六位高管离职

　　中国网财经10月20日讯(记者陈娟娟) 日前，水井坊发布了今年三季度的业绩预告，预计2015年前三季度的经营业绩将扭亏为盈，实现归属于上市公司股东的净利润为6500万元至7500万元。而上年同期，水井坊净利润巨亏1.4亿元。

　　对于三季度业绩预盈的原因，水井坊方面表示，公司一方面继续坚持改革创新方向，适时调整营销思路，进一步完善总代制度和扁平化营销模式，同时，不断丰富水井坊产品体系。另一方面，积极优化组织架构和人员配置，合理、有效降低各项费用成本。上述措施促使公司三季度经营继续保持稳步上升的趋势。

　　另外，公司“中秋”期间销售情况较为良好，其核心产品销售理想，与去年同期相比有显著增长。

　　不过，也有业内人士指出，水井坊今年业绩能够实现高增长的原因，主要跟公司叫停“邛崃项目”和此前长期占用资金的项目有关。

　　全年业绩扭亏在望

　　事实上，已经披星戴帽的水井坊，2015年业绩必须实现扭亏，否则根据交易所相关规定，连续三年亏损将被暂停上市。如今第三季度预盈6500万元至7500万元，加上四季度白酒消费旺季的到来，全年业绩扭亏目标在望。

　　过去的两年里，白酒行业普遍遭遇寒冬，水井坊也不能幸免。自2013年一季度开始，水井坊业绩一路下滑，2014年三季报中，水井坊巨亏1.4亿元，业绩同比下滑504.37%；去年年报最终亏损4.18亿元，同比下降172.50%。

　　今年年初开始，随着白酒业的逐渐回暖，水井坊业绩也扭亏为盈。今年一季报中，水井坊净利4812.69万元，同比大增156.30%；半年报中，实现净利5018.79万元，同比增逾140%。

　　年内六位高管离职

　　尽管业绩今年持续向好，不过多位高管频频离职还是让投资者对水井坊的未来存有疑虑。据中国网财经记者统计发现，仅今年年内，水井坊就有六位高管提出离职。

　　1月23日，公司独立董事章群因工作要求原因，申请辞去公司独立董事、董事会薪酬与考核委员会召集人、提名与公司治理委员会委员、审计委员会委员等职务。同日，公司董事会还收到了独立董事吕先锫的辞职报告：由于工作要求原因，申请辞去公司独立董事、董事会审计委员会召集人、提名与公司治理委员会委员、薪酬与考核委员会委员职务。

　　3月13日，水井坊发布公告称，公司董事会于2015年3月13日收到 wong ing lee(黄永利)先生提交的书面辞职报告：因个人原因，自2015年5月1日起辞去其担任的公司副总经理、财务总监职务。

　　3月末，公司再度发布公告称，31日收到副总经理鲍雨先生提交的书面辞职报告，因其个人原因，辞去其担任的公司副总经理职务。

　　8月15日，公司董事、总经理 james michael rice(大米)因个人原因，提出自2015年9月30日起辞去其担任的公司董事、总经理、战略与执行委员会委员、薪酬与考核委员会委员职务。

　　9月28日，公司董事 richard burn(彭雅贤)因个人原因，自2015年10月16日起辞去其担任的公司董事、提名与公司治理委员会委员职务。

　　管理回归本土化

　　9月30日，公司总经理james michael rice(大米)正式离职，同时，公司董事会同意自2015年10月5日起聘任范祥福先生为公司总经理。这也意味着，长期以来，由“洋帅”执掌的水井坊再度回归本土化管理。

　　公开资料显示，2015年58岁的范祥福历任嘉士伯啤酒(香港)有限公司大理啤酒总经理、中图节能科技(常州)有限公司总经理、伟志控股有限公司集团采购总监。

　　早在2010年，柯明思以中国白酒史上首位外籍掌门人的身份入主水井坊，此前柯明思曾担任帝亚吉欧大中华区董事总经理。2013年因个人原因从水井坊离职。2013年3月15日，当年49岁的大米，正式接任水井坊总经理一职，成为水井坊第二任“洋帅”。

　　有业内人士称，此前的两位外籍高管并没有在酒企行业低迷的情况下让水井坊出现明显的复苏，此次启用已经退休的范祥福，其目的是让水井坊运作更本土化，由于消费者对企业发展文化认可，再加上范祥福有多年的啤酒业的运作经历，较之水井坊此前的两任“洋帅”对本土市场更为熟悉，更利于水井坊未来的发展。

　　二级市场方面，水井坊于今年6月15日大盘在年内高点时触及近年新高至17.19元。此后，随着股市调整最低跌至7.33元。近日随着大盘企稳也逐渐上涨，截至昨日收盘，该股报9.06元跌2.05%。