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央视前记者诉央视非法用工:要求支付95万工资奖金

  • 来源:互联网
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  • 2016-05-16
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  央视前记者诉央视非法用工 或涉及6000人利益

  因不满同工不同酬,以及对于奖金的拖欠,近日,前央视记者起诉央视

  《财经》报道(记者 徐霄桐)因不满同工不同酬,以及对于奖金的拖欠,近日,前央视记者程言(化名)对中视广经文化发展有限公司(以下简称中视广经)和中央电视台(以下简称央视)提起民事诉讼,要求央视及中视广经公司向其支付工资差额75万元和年终奖金20万元。

  2015年10月29日,此案在北京市海淀区法院开庭审理。

  2009年9月起,程言在央视财经频道《经济半小时》栏目工作,担任记者、编导。程表示,2009年9月到2011年6月期间,他在经济半小时全职工作但未与央视或其他单位签署任何劳动合同。对此,央视代理律师则称,在此期间央视与程之前有劳务关系而非劳动关系,即程虽向央视提供服务但并非央视员工。

  2011年6月底,程言与中视广经公司签署劳动合同,但仍在《经济半小时》工作。2015年2月,程离开财经频道,与中视广经的合同尚未终止。

  据中视广经官方网站介绍,公司注册成立于2006年,是中央电视台的台属企业,是中国国际电视总公司旗下的独立法人单位。公司的主营业务包括广告代理、节目制作、影视投资,同时还为中央电视台相关部门提供各类技术支持和服务保障等。

  这一业务定位也成为被告方主要的辩论意见,他们认为中视广经与央视财经频道签订了节目外包的协议,中视广经向财经频道提到节目制作服务,而程作为中视广经员工是被委派向央视提供外部协助和劳务服务。

  程在财经频道的工作是否属于项目外包,亦成为本案争论焦点。程表示,中视广经与财经频道之间存在外包协议并不意味着他本人与财经频道之间属于劳务外包的关系。他自始至终在央视《经济半小时》上班,其所有的工作内容包括:外出采访、任务委派、采访指导、日常工作考核、例会考勤、劳保发放等一直是央视在负责管理。此外,中视广经根本不具备新闻采访资格和许可,而他从事的“新闻采编”工作不可能被外包。

  程言的代理律师认为,央视为了规避劳动用工风险,利用自己的台属企业

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