中国大陆地区雇主招募步伐将适度放缓

　　2014年第四季度，中国大陆地区雇主的招募意向审慎乐观，季度间相比，招募计划适度降低。这是万宝盛华集团日前发布的中国大陆地区最新雇佣前景调查结果。

　　“第四季度雇主的招募计划显示相对保守的迹象。”万宝盛华集团(中国)董事总经理张锦荣表示，“由于经济复苏疲软，中国劳动力市场可能依然严峻。投资、工业产出和零售业的放缓，都削弱了部分雇主的招募信心。”

　　调查显示，在2014年第四季度，11%的雇主预期将增加员工数量，只有2%的雇主预计将减少劳动力。调查显示，49%的中国雇主表示在未来三个月不会改变现有员工数量，另外有38%的雇主表示对未来三个月的招募计划并不明确。

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